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Liderando Talento

Miguel Angel Pérez Laguna

Audioblog de Miguel Angel Pérez Laguna, Director de RR.HH , psicólogo experto en motivación, selección, desarrollo y comunicación en el campo del capital humano y coautor del libro "human re...

Episodes

20 of 37 episodes

Una historia de superación

Te contamos en 2 minutos la historia de Roger Bannister como ejemplo ante la adversidad, que te muestra algo que quizás no hayas pensado sob...

03:02Sep 17, 2017

Qué es eso del liderazgo 3.0

En menos de 3 minutos te damos las claves del nuevo liderazgo . El 3.0 es, sobre todo, una estrategia con una actitud clara que lo distingue...

02:52Sep 17, 2017

Líderes y Seguidores

¿Cuáles son los fundamentos reales del liderazgo?¿Y qué tiene que ver con las personas que sigues, o las personas que te siguen? Cómo genera...

02:16Sep 17, 2017

La marca personal como ventaja competitiva

Descubre realmente lo que es la marca personal y qué beneficios puede tener para ti y para la empresa en la que trabajas

05:37Sep 16, 2017

Como crear una estrategia de employer branding que retenga y atraiga talento

El employer branding explicado de manera sencilla como estrategia de atracción y retención de talento en la empresa

07:43Sep 16, 2017

Qué es la transformación digital

El proceso de transformación digital explicado, por fin, de manera sencilla. ¿Es para todas las empresas?¿Qué beneficios reales tiene?¿Cuále...

06:46Sep 16, 2017

Las iniciativas en difusión del talento

Difundir el talento no es sinónimo de puro aprendizaje sino de una auténtica transmisión donde los conocimientos y experiencias deben ser en...

11:20Dec 14, 2014

La autoconfianza como talento hacia el éxito

Lo decía Ralph Waldo Emerson y otros muchos: "La confianza en uno mismo es el primer secreto del éxito". O dicho en otras palabras: Tu vida...

09:49Nov 30, 2014

La Mentira en tu lugar de trabajo

Las mentiras no son buenas en general, pero en el lugar de trabajo son especialmente venenosas. Pueden destruir el compromiso y la productiv...

14:18Nov 23, 2014

La dimensión interna del cambio

Desarrollamos en este podcast un discurso encaminado a desentrañar los auténticos agentes del cambio, identificar su relación con la motivac...

18:21Nov 12, 2013

La asunción de responsabilidad como fuente del pensamiento estratégico

Nueva entrada del Audioblog referida a la asunción de responsabilidades como fuente de acciones de éxito, personal y profesional. La honesti...

10:42Oct 11, 2013

Quiénes son los autores del libro HUMAN RESOURCES LEADERSHIP

En este podcast vas a descubrir a los autores que han hecho posible el desarrollo de un proyecto que quiere ser la referencia en el sector d...

20:36Jun 19, 2013

Implantación de Modelos de Gestión de Personas

La dirección de personas como parte de un modelo de gestión se engloba en una estrategia donde muchas empresas consideran el capital humano...

17:47May 1, 2013

La Compensación Integral como respuesta a los retos actuales en las empresas

Podcast basado en la implantación de planes de compensación integral y que contempla el nuevo paradigma de la política retributiva como algo...

25:12Apr 5, 2013

Primeras claves para el éxito de un director de RR.HH

Complementando a las competencias y cualidades ya desarrolladas en anteriores podcast, ofrecemos una serie de comportamientos ilustrativos y...

19:16Mar 21, 2013

La intranet en RR.HH como valor diferencial

El auténtico valor diferencial de un portal del empleado como motor de la productividad basándonos en el poder la información relevante para...

22:18Feb 27, 2013

El Proyect Manager, garantía de éxito

Desde la perspectiva de generar éxito a través del capital humano, repasamos el perfil de un profesional que se ha convertido en la clave de...

22:25Feb 10, 2013

Claves para retener el talento en la empresa

Desarrollar una política de retención del personal más capacitado es configurar nuestra empresa en la linea del business intelligence orient...

21:01Jan 14, 2013

Análisis del Employer Branding. Situación y Desarrollo

La razón última del Employer Branding no es tanto atraer y retener, como de comprometer y de apoyar la reputación de la marca en el mercado....

22:27Dec 21, 2012

La organización del tiempo para directivos

Establecemos las bases de la gestión eficaz del tiempo tratando de comprender la importancia de la organización propia si se pretende organi...

23:19Dec 17, 2012