
379 Jezelf inbrengen zonder de boel op stelten te zetten
Apr 23, 2026 - 15:46
Radio and PodcastLive Radio & PodcastsFetching episode details...
Radio and PodcastLive Radio & Podcasts
Begin mei verscheen er een artikel op Nu.nl over werkstress: slechts één op de tien leidinggevenden pikt de signalen daarvan op, één op de vier verzuimdagen is stressgerelateerd. Herkenbaar? Waarschijnlijk wel. Maar de o...
380 Waarom stress in organisaties niet wordt opgepakt (ligt niet aan de leidinggevende) is an episode from Happy@Work by Sandy van Aert. Begin mei verscheen er een artikel op Nu.nl over werkstress: slechts één op de tien leidinggevenden pik...
This episode belongs to Happy@Work.
Use the player on this page to stream the episode online.
Published May 13, 2026, 19:55 long, audio available.
Begin mei verscheen er een artikel op Nu.nl over werkstress: slechts één op de tien leidinggevenden pikt de signalen daarvan op, één op de vier verzuimdagen is stressgerelateerd. Herkenbaar? Waarschijnlijk wel. Maar de oorzaak is misschien anders dan je denkt. In deze aflevering deel ik het beeld dat bij me opkwam toen ik er een LinkedIn post over wilde schrijven: een rondpunt zonder rijstroken, het verkeer op Bali, en een kruispunt in Den Haag waar de gemeente besloot álle regels weg te halen. En wat er daarna gebeurde. Want ik geloof niet dat leidinggevenden de signalen niet zien. Ik denk dat we zo gewend zijn geraakt aan procedures, protocollen en beleid, dat we zijn gestopt met voelen wat er in dit moment, bij deze persoon, nodig is. We praten over: - Waarom regels en structuren ons soms verder van de mens af brengen - Werk en privé: alles hangt samen, ook al zegt het protocol van niet - Hoe jij als leidinggevende of HR-professional die ruimte wél kunt opzoeken - Wat dit alles te maken heeft met Mastering Compasscoaching Heb jij dit ook? Dat je de signalen wel oppikt, maar niet weet wat je ermee mag, of kunt? Dan is dit een aflevering voor jou. Schrijf je hier vrijblijvend in op de wachtlijst voor de training Smart Focus Compass, de investering zal lager zijn dan 100 euro: Dit is de training waarin je leert samenwerken met je brein waardoor brainfog, geleefd worden door ad-hoc-zaken en een knagend gevoel van zinloosheid tot het verleden gaan horen met kleine toepasbare stapjes. Met deze 24 coachvragen help jij in 24 minuten je collega van de stress-mindset naar de succes-mindset. Vraag nu tijdelijk gratis hier aan (van €54 voor €0): Voor senior leiders, directeuren en ondernemers: Wil je voorgoed afrekenen met ongezonde stress zonder in te leveren op je dromen en ambities? Boek hier vrijblijvend een kennismaking om te ontdekken of ons leiderschapsprogramma Inner Compass bij je past: Voor leidinggevenden en HR-professionals: Wil je collega's effectief begeleiden bij stress- en zingevingsvraagstukken, verzuim verminderen en vitaliteit vergroten zonder meer tijdsinvestering? Ontdek of de opleiding Mastering Compasscoaching iets voor jou is. Plan hier een vrijblijvende kennismaking:
You can listen to 380 Waarom stress in organisaties niet wordt opgepakt (ligt niet aan de leidinggevende) online on Radio and Podcast. Open the player on this page to stream the available audio.
380 Waarom stress in organisaties niet wordt opgepakt (ligt niet aan de leidinggevende) is an episode from Happy@Work by Sandy van Aert.
This episode is 19:55 long.
This episode was published on May 13, 2026.
Yes. Use the heart button on the episode page to add it to your favorite episodes list.
Yes. This page shows related episodes from Happy@Work when more episodes are available from the podcast feed.